<?xml version="1.0" encoding="UTF-8" ?>
<rss version="2.0" xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/" xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/" xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom">
	<channel>
		<title>Статьи и презентации</title>
		<link>https://www.chepkasov.ru/load/</link>
		<description>Статьи и презентации</description>
		<lastBuildDate>Tue, 22 Jun 2010 11:51:44 GMT</lastBuildDate>
		<generator>uCoz Web-Service</generator>
		<atom:link href="https://www.chepkasov.ru/load/rss" rel="self" type="application/rss+xml" />
		
		<item>
			<title>Менеджер и собственник: &quot;Не знаешь - пойми, не хочешь понять - поверь!&quot;</title>
			<description>Статья в сборнике по итогам IV Ежегодного управленческого форума MANAGECON, С-Пб, 2007: обсуждение консенсуса между менеджерами и собственниками бизнеса на основе понимания типологии, компетенций и интересов.</description>
			
			<link>https://www.chepkasov.ru/load/stati_pdf/menedzher_i_sobstvennik_quot_ne_znaesh_pojmi_ne_khochesh_ponjat_pover_quot/1-1-0-6</link>
			<category>Статьи (pdf)</category>
			<dc:creator>Менеджер и собственник: &quot;Не знаешь</dc:creator>
			<guid>https://www.chepkasov.ru/load/stati_pdf/menedzher_i_sobstvennik_quot_ne_znaesh_pojmi_ne_khochesh_ponjat_pover_quot/1-1-0-6</guid>
			<pubDate>Tue, 22 Jun 2010 11:51:44 GMT</pubDate>
		</item>
		<item>
			<title>Корпоративная идентификация в критические дни</title>
			<description>&lt;span style=&quot;font-family: verdana, arial, helvetica; &quot;&gt;Статья &quot;Корпоративная идентификация в критические дни&quot;: &quot;Кризис&quot; и &quot;лучшие практики&quot;. Особенности корпоративной идентичности как источник конкурентного преимущества и внутренних проблем. Успешный выход из кризиса с учетом типологии корпорации. Кризисные менеджеры - кто они такие?&lt;/span&gt;</description>
			
			<link>https://www.chepkasov.ru/load/stati_pdf/korporativnaja_identifikacija_v_kriticheskie_dni/1-1-0-3</link>
			<category>Статьи (pdf)</category>
			<dc:creator>Корпоративная идентификация в крити</dc:creator>
			<guid>https://www.chepkasov.ru/load/stati_pdf/korporativnaja_identifikacija_v_kriticheskie_dni/1-1-0-3</guid>
			<pubDate>Sun, 20 Jun 2010 15:25:18 GMT</pubDate>
		</item>
		<item>
			<title>Корпоративная идентификация</title>
			<description>&lt;span style=&quot;font-family: verdana, arial, helvetica; &quot;&gt;Статья &quot;Корпоративная идентификация&quot;: Простейшая типология организации как проекция стиля ее лидера. &quot;Генетические&quot; основы корпоративной идентификации. Основные особенности стратегии, структуры и управления корпорациями с четырьмя различными типологиями.&lt;/span&gt;</description>
			
			<link>https://www.chepkasov.ru/load/stati_pdf/korporativnaja_identifikacija/1-1-0-2</link>
			<category>Статьи (pdf)</category>
			<dc:creator>Корпоративная идентификация</dc:creator>
			<guid>https://www.chepkasov.ru/load/stati_pdf/korporativnaja_identifikacija/1-1-0-2</guid>
			<pubDate>Sun, 20 Jun 2010 15:18:40 GMT</pubDate>
		</item>
		<item>
			<title>Корпоративные политики и процедуры</title>
			<description>&lt;p&gt;Статья &quot;Корпоративные политики и процедуры&quot;:&amp;nbsp;&lt;span style=&quot;font-family: verdana, arial, helvetica; &quot;&gt;Необходимость формулировки стратегии для осмысленной жизнедеятельности организации. Политики и процедуры как инструмент связи&amp;nbsp;стратегических целей корпорации&amp;nbsp;и&amp;nbsp;операционного управления. &quot;Лучшие практики&quot; как путь в никуда.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;</description>
			
			<link>https://www.chepkasov.ru/load/stati_pdf/korporativnye_politiki_i_procedury/1-1-0-1</link>
			<category>Статьи (pdf)</category>
			<dc:creator>Корпоративные политики и процедуры</dc:creator>
			<guid>https://www.chepkasov.ru/load/stati_pdf/korporativnye_politiki_i_procedury/1-1-0-1</guid>
			<pubDate>Sun, 20 Jun 2010 15:09:42 GMT</pubDate>
		</item>
	</channel>
</rss>